Förenade Arabemiraten har godkänt en lag enligt vilken män och kvinnor som arbetar i landet får lika lön.
Förenade Arabemiraten har antagit en lag som utjämnar lönen för män och kvinnor. Ny lagstiftning ger kvinnor lika möjligheter, vilket gör dem partner till utvecklingen av Förenade Arabemiraten. Lagen ger också det svagare könet rätten att bidra till genomförandet av nationella strategier och ambitiösa projekt.
Lagen konsoliderar konsolideringen av UAE: s ansträngningar för att minska könsklyftan. 2015 skapade UAE Könsbalansrådet. Detta steg leder Förenade Arabemiraten till en ledande position i frågor om jämställdhet mellan könen i alla länder i världen.
Regeringens godkännande av den nya lagen överensstämmer med regeringens mål att skydda kvinnors rättigheter och stödja deras roll i statens utveckling.
Lagen är en del av strategin för att stärka kvinnor i Förenade Arabemiraten. Grunden för ett sådant initiativ läggs av Sheikh Fatima bint Mubarak, ordförande för Supreme Women's Union, ordförande för High Council of Motherhood and Childhood och ordförande för Family Development Fund.
